Sfat 1: Suma ajutorului pentru copii până la 3 ani
Sfat 1: Suma ajutorului pentru copii până la 3 ani
Un beneficiu al copilului de până la 3 ani este de interes pentru mulțimamele, deoarece cozile uriașe din grădinițe nu le oferă ocazia să-și aranjeze copiii și să meargă singuri la lucru. Legiuitorul a stabilit o serie de cerințe pentru primirea acestui manual.
Copiii mamei de până la 1,5 ani care se află înconcediul de maternitate, știu că valoarea prestațiilor pentru această perioadă depinde de câștigurile lor, durata muncii și plătite de angajator. În același timp, costurile sale sunt rambursate de la FSS.
Situația este destul de diferită, cu un beneficiu de până la 3 ani. Suma acestei indemnizații este una pentru toți, este de 50 de ruble și este plătită pe cheltuiala angajatorului. Pentru a le primi, trebuie să furnizați o aplicație relevantă. Trebuie să precizeze o cerere de prelungire a concediului de îngrijire pentru un copil în vârstă de până la 3 ani și să se desemneze beneficiul specificat, dacă acesta nu a fost numit anterior. Alocația ar trebui să fie stabilită în termen de cel mult 10 zile de la depunerea cererii.
Desigur, o astfel de sumă minimă nu poate compensacosturile femeii pentru ea și pentru ea în timpul perioadei de vacanță. Prin urmare, multe mame sunt foarte interesate de întrebarea dacă plata va fi prelungită la 3 ani în suma în care se calculează indemnizația pentru o perioadă de până la 1,5 ani a copilului.
Inițiativa legislativă cu privire la această chestiune a avut dejatimp îndelungat de așteptare pentru examinarea sa în Duma de Stat (din 2011). Dar, din nefericire, acest proiect de lege nu a fost încă luat în considerare și adoptat. Având în vedere că amprentele mamei sale așteaptă din 2011, ei speră că nu va fi acceptat în viitorul apropiat.
Sfat 2: Care este mecanismul de înregistrare și primire de asistență pentru copii
Puteți adesea argumenta foarte multe despre faptul căindemnizația în țara noastră este insuficientă, că este dificil să-i hrănești un copil. Dar faptul rămâne - banii copiilor, așa cum sunt numite în oameni, majoritatea mamelor sunt necesare și sunt un mare ajutor pentru bugetul familiei. Plățile sunt efectuate din Fondul de Asigurări Sociale. Ia-le pe toate. Numai unul la locul de muncă și alții în acest grup sunt studenți și nu lucrează în cadrul Oficiului de protecție socială.
Veți avea nevoie
- - Pașaport
- - Certificatul de naștere al unui copil sau al tuturor copiilor, dacă există mai multe
- - Informații despre faptul că al doilea părinte nu se află în concediu parental
- - Un registru de lucru dacă cererea este adresată autorităților de protecție socială
- - Informațiile furnizate de centrul de ocupare a forței de muncă că prestațiile de șomaj nu sunt plătite
instrucție
1
Contactați personalul companiei saula persoana care ține evidența personalului. Pentru a aplica un beneficiu, va trebui să scrieți în formă deschisă o cerere de concediu pentru îngrijirea copilului de până la 1,5 ani. Data de începere a concediului este a doua zi după încheierea concediului de maternitate. De obicei, este de 70 de zile sau 86 de zile, dacă livrarea a fost greoaie. Dacă se naște mai mult de un copil, această cifră va fi de 110 zile.
2
Obțineți o copie a ordinului de vacanță șisă scrieți o cerere pentru acordare. Amintiți-vă că alocația este de 40% din câștiguri. Femeile care nu lucrează scriu o declarație similară în organele de protecție socială. Din păcate, în acest caz, plățile sunt fixate și stabilite de stat.
3
Contactați departamentul de contabilitate de la locul dvs. de muncă sauorganele de protecție socială dacă copilul are vârsta de 1,5 ani. Scrieți o cerere și primiți până la 3 ani beneficia de 50 de ruble. Rețineți că în diferite regiuni există coeficienți diferiți pentru creșterea acestei valori. La Moscova, această plată ajunge la 2000 de ruble.
